【１】組織は必ず衰える

既成概念や思い込み、変化に対する拒絶反応、楽観的な見通し等により、組織は徐々に環境変化に適応できなくなります。

【２】それを打開するためには・・・

１．現状を客観的・定量的に捉えて、
２．重要な課題を明らかにし、
３．柔軟な発想で解決策を生み出し、
４．やると決めた解決策を最後までやりきる

【３】データ分析力を高めよう

１．重要なものに絞り込む（ＡＢＣ分析）
２．傾向を見る（時系列分析）
３．差異を明らかにする（クロス分析）
４．関係性を探る（要因分析）
５．予測する（回帰分析）
６．分類する（クラスター分析、決定木）
７．評価する（ポートフォリオ分析）

【４】現場の智恵を引き出そう

１．問題の範囲を特定する
２．その問題が与える影響を想定する
３．その問題が起きる原因を想定する
４．対応策となるアイディアを創出する
５．アイディアを絞って具体な改善活動に落とし込む